![]() |
|
![]() |
|
Бизнес
Самые высокооплачиваемые в России - 35-летние мужчины с высшим образованием
2:55PM Monday, Jun 25, 2007
Больше всего в России получают руководители с высшим образованием, мужчины 30-35 лет, говорится в докладе "Формирование заработной платы: взгляд через призму профессий". Экономисты ЦТИ ВШЭ и Росстата проанализировали данные за год о зарплатах примерно 681 000 работников из 87регионов. Самая распространенная категория работников - специалисты с высшим уровнем квалификации (и высшим образованием - 22,5%), квалифицированные рабочие (17,4%), средне- и низкоквалифицированные рабочие (вместе - 30,1%). Такая структура занятости объясняется "раздутым бюджетным сектором", где много выпускников вузов, и технологической отсталостью промышленности, использующей малоквалифицированный труд. Зарабатывают больше всего руководители: их зарплата на 75% выше средней зарплаты по выборке (15 200 рублей против 8700). Жалованье специалистов среднего уровня - 7200 руб. Работники высшего уровня квалификации (9400 рублей) зарабатывают наравне с синими воротничками: квалифицированные рабочие получают те же 9400 рублей, а аппаратчики, операторы и машинисты - 10 000 рублей. Правда, у белых воротничков выше гарантированная часть заработка - 60-64% против 53-56%, приводят данные "Ведомости". Зарплата мужчин в среднем на 34% больше, чем у женщин. Например, мужчины-руководители получают 18 000 рублей, а женщины - 12 000 рублей. Средний возраст работников крупных и средних предприятий - 43 года (руководителей - 49). Зарплата вместе с возрастом растет до 27 лет (до 9300 рублей), в следующие 30 лет колеблется около 9000 руб., а после 60 лет снижается. Получается, работники в возрасте 30 лет зарабатывают в России примерно столько же, сколько их 50-летние коллеги. В странах с развитой экономикой такого не бывает: например, в США рост заработков заканчивается не в 30-35 лет, а к 55 годам. Это объясняется тем. что специалисты с образованием, полученным в постсоветские годы, и опытом работы в рыночной экономике сейчас более востребованы, чем те, кто работал еще в советское время. К 30-40 годам работник накапливает опыт, но еще сохраняет способность воспринимать инновации, а после 40 приспосабливаться к новым условиям становится сложнее, считают эксперты.
По материалам NewsRu.com
|
Рассылки:
![]() Новости-почтой TV-Программа Гороскопы Job Offers Концерты Coupons Discounts Иммиграция Business News Анекдоты Многое другое... |
![]() | |
News Central Home | News Central Resources | Portal News Resources | Help | Login | |
![]() |
![]() |
![]() |
||||
![]() |
||||
  |
|
© 2025 RussianAMERICA Holding All Rights Reserved Contact |
  | |
![]() |
||||